Региональное
Законодательство
Саратовской области

Приказ Минкультуры Саратовской области от 14.08.2014 N 01-11/390 "О внесении изменений в приказ министерства культуры Саратовской области от 17 июля 2014 г. N 01-11/348 "Об утверждении Плана мероприятий министерства культуры области по реализации антикоррупционной политики на 2014 - 2016 годы"

МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 14 августа 2014 г. № 01-11/390

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА КУЛЬТУРЫ
САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 17 ИЮЛЯ 2014 Г. № 01-11/348
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ МИНИСТЕРСТВА КУЛЬТУРЫ
ОБЛАСТИ ПО РЕАЛИЗАЦИИ АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ
НА 2014 - 2016 ГОДЫ"

В соответствии с распоряжением Правительства области от 10 февраля 2012 г. № 54-Пр "О Плане мероприятий органов исполнительной власти Саратовской области по реализации антикоррупционной политики на 2012 - 2014 годы" приказываю:
1. Внести в приказ министерства культуры области от 17 июля 2014 г. № 01-11/348 "Об утверждении Плана мероприятий министерства культуры области по реализации антикоррупционной политики на 2014 - 2016 годы" изменение, изложив приложение в новой редакции согласно приложению.
2. Начальнику отдела организационной работы и информационных технологий Л.В. Курбатовой обеспечить публикацию настоящего приказа в средствах массовой информации, являющихся источниками официального опубликования нормативных правовых актов области.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр
С.В.КРАСНОЩЕКОВА





Приложение
к приказу
министерства культуры Саратовской области области
от 14 августа 2014 г. № 01-11/390

"Приложение
к приказу
министерства культуры Саратовской области области
от 17 июля 2014 г. № 01-11/348

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ
МИНИСТЕРСТВА КУЛЬТУРЫ ОБЛАСТИ ПО РЕАЛИЗАЦИИ
АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ НА 2014 - 2016 ГОДЫ

№ п/п
Мероприятия
Срок выполнения
Исполнители
1. Организационные меры по обеспечению реализации антикоррупционной политики в министерстве культуры области
1.1.
Разработка и утверждение плана мероприятий по реализации антикоррупционной политики министерства культуры области на 2014 - 2016 годы
до 18 июля 2014
Водянникова Л.С.
1.2.
Утверждение плана работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений для подразделений кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностных лиц кадровой службы, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений)
до 1 сентября 2014 года
Чупин А.В.
Водянникова Л.С.
Панков А.Г.
1.3.
Назначение лица, ответственного за реализацию антикоррупционной политики в министерстве культуры области
по мере необходимости, в том числе при кадровых изменениях
Баркетов А.В.
1.4.
Создание рабочей группы по оценке и координации антикоррупционной работы в министерстве культуры области
до 1 сентября 2014 года
Баркетов А.В.
1.5.
Осуществление оценки и координации антикоррупционной работы в министерстве культуры области
постоянно
рабочая группа по оценке и координации антикоррупционной работы в министерстве культуры области
1.6.
Обеспечение ведения номенклатурного дела по реализации антикоррупционной политики и своевременного приобщения к нему информационных материалов
постоянно
Курбатова Л.В.
Кормилицына Е.А.
Блинов Р.А.
1.7.
Рассмотрение на совещании у министра культуры области хода и результатов выполнения мероприятий антикоррупционной направленности и анализа работы подразделений кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностных лиц кадровой службы, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений) в соответствии с планом работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений
ежеквартально, по результатам квартала
Баркетов В.А.
1.8.
Подготовка отчета и аналитической справки об исполнении плана министерства культуры области
до 20 июня и до 15 декабря отчетного периода
Курбатова Л.В.
Шевцова А.В.
2. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения государственными гражданскими служащими министерства культуры области ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение
2.1.
Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии министерства культуры области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, а также совершенствование нормативных правовых актов министерства культуры области, регламентирующих ее функционирование
постоянно
Чупин А.В.
Водянникова Л.С.
Панков А.Г.
2.2.
Обеспечение участия в работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов представителей институтов гражданского общества
постоянно
Баркетов В.Г.
Курбатова Л.В.
Чупин А.В.
2.3.
Осуществление проверок достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы, и государственными гражданскими служащими министерства культуры области
по мере поступления соответствующей информации
Чупин А.В.
Водянникова Л.С.
Панков А.Г.
2.4.
Проведение анализа работы подразделений кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностных лиц кадровой службы, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений) в соответствии с планом работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений
ежеквартально
рабочая группа по оценке и координации антикоррупционной работы в министерстве культуры области
2.5.
Организация и обеспечение работы по рассмотрению уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих министерства культуры области к совершению коррупционных правонарушений
постоянно
Баркетов В.А.
Курбатова Л.В.
2.6.
Поддержание в актуальном состоянии перечня должностей государственной гражданской службы в министерстве культуры области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие министерства культуры области обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
постоянно
Чупин А.В.
Водянникова Л.С.
Панков А.Г.
2.7.
Обеспечение контроля исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими министерства культуры области, проходящими государственную гражданскую службу на должностях, замещение которых связано с коррупционным риском, и устранение таких рисков
постоянно
Чупин А.В.
Курдюкова Л.Г.
Водянникова Л.С.
Панков А.Г.
Гридасов А.А.
2.8.
Доведение до сведения государственных гражданских служащих министерства культуры области положений общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих"
постоянно и при поступлении на службу
Водянникова Л.С.
Панков А.Г.
2.9.
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными гражданскими служащими министерства культуры области ограничений, запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков, недопущению поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки
не реже одного раза в полугодие
Баркетов В.А.
Чупин А.В.
Водянникова Л.С.
2.10.
Разработка и проведение мероприятий по формированию в министерстве культуры области негативного отношения к дарению подарков государственным гражданским служащим в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей
постоянно
Баркетов В.А.
2.11.
Проведение антикоррупционной профилактической работы среди кандидатов на вакантные должности государственной гражданской службы министерства культуры области
постоянно
Чупин А.В.
Панков А.Г.
2.12.
Предание гласности каждого случая конфликта интересов и применение мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации
при выявлении соответствующих нарушений
Баркетов В.А.
2.13.
Организация получения дополнительного профессионального образования и стажировки специалистов, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции
постоянно
Панков А.Г.
2.14.
Организация работы по формированию кадрового резерва и повышение эффективности его использования
постоянно
Панков А.Г.
3. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности министерства культуры области, мониторинг коррупционных рисков и их устранение
3.1.
Проведение антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов, принимаемых министерством культуры области
постоянно, по мере разработки проектов нормативных правовых актов, принимаемых министерством культуры области
Водянникова Л.С.
3.2.
Осуществление мониторинга применения нормативных правовых актов, принятых министерством культуры области, и проведение в отношении них антикоррупционной экспертизы
постоянно
Чупин А.В.
Водянникова Л.С.
3.3.
Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) министерства культуры области и подведомственных ему учреждений и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений
ежеквартально
Чупин А.В.
Курдюкова Л.Г.
Водянникова Л.С.
3.4.
Размещение на Интернет-сайте министерства культуры области проектов разрабатываемых им нормативных правовых актов, в том числе нормативных правовых актов области, для обеспечения возможности проведения в отношении них независимой антикоррупционной экспертизы
постоянно, по мере разработки проектов нормативных правовых актов
Шевцова А.В.
3.5.
Обеспечение внедрения и действенного функционирования межведомственного электронного взаимодействия министерства культуры области с иными органами исполнительной власти области, а также с гражданами и организациями в рамках предоставления государственных услуг
постоянно
Курбатова Л.В.
Кормилицына Е.А.
Блинов Р.А.
3.6.
Осуществление мониторинга с целью выявления коррупционных рисков в деятельности по осуществлению закупок для обеспечения государственных нужд области и устранение выявленных коррупционных рисков
постоянно
Петренко В.В.
4. Взаимодействие министерства культуры области с институтами гражданского общества и гражданами, обеспечение доступности информации о деятельности министерства культуры области
4.1.
Обеспечение функционирования специализированного раздела о реализации антикоррупционной политики на официальном Интернет-сайте министерства культуры области и размещение актуальной информации об антикоррупционной деятельности
постоянно
Шевцова А.В.
4.2.
Обеспечение возможности оперативного взаимодействия граждан с министерством культуры области в сфере противодействия коррупции (функционирование "горячей линии" и/или "телефона доверия", электронной почты для приема сообщений по вопросам противодействия коррупции, использование компьютерных технологий в режиме онлайн)
постоянно
Курбатова Л.В.
Шевцова А.В.
4.3.
Проведение анализа поступающих обращений граждан и организаций на предмет наличия сведений о возможных проявлениях коррупции
постоянно, по мере поступления обращений
Курбатова Л.В.
Кормилицына Е.А.
Блинов Р.А.
4.4.
Подготовка информационной справки по результатам анализа полученных обращений граждан и организаций на предмет наличия сведений о возможных проявлениях коррупции
ежеквартально
Курбатова Л.В.
Кормилицына Е.А.
Блинов Р.А.
4.5.
Разработка и принятие мер по профилактике коррупционных правонарушений по результатам анализа обращений граждан и организаций
по мере выявления сведений о возможных проявлениях коррупции и/или предпосылок для совершения коррупционных правонарушений
Баркетов В.А.
4.6.
Обеспечение взаимодействия со средствами массовой информации по вопросам противодействия коррупции, в том числе содействие размещению информационных материалов по вопросам антикоррупционной деятельности министерства культуры области
постоянно
Спешилова И.С.
4.7.
Подготовка информационной справки о размещенных в средствах массовой информации материалах по вопросам противодействия коррупции, в том числе антикоррупционной деятельности министерства культуры области
до 1 декабря отчетного периода
Спешилова И.С.
Шевцова А.В.
4.8.
Проведение анализа публикаций в средствах массовой информации на предмет наличия сведений о проявлениях коррупции в министерстве культуры области, подведомственных ему учреждениях
постоянно
Спешилова И.С.
4.9.
Проведение проверки опубликованных в средствах массовой информации сведений о проявлениях коррупции в министерстве культуры области, подведомственных ему учреждениях
в случае публикации соответствующих сведений
Баркетов В.А.
Спешилова И.С.
4.10
Проведение "прямых линий" с гражданами по вопросам противодействия коррупции, отнесенным к сфере деятельности министерства культуры области
постоянно
Курбатова Л.В.
Спешилова И.С.
4.11
Подготовка информационной справки о результатах проведения "прямых линий" с гражданами по вопросам противодействия коррупции, отнесенным к сфере деятельности министерства культуры области
до 1 декабря отчетного периода
Курбатова Л.В.
Спешилова И.С.
4.12.
Освещение в средствах массовой информации акций и основных итогов деятельности институтов гражданского общества в сфере противодействия коррупции
ежеквартально
Спешилова И.С.
5. Мероприятия министерства культуры области, направленные на противодействие коррупции с учетом специфики его деятельности
5.1.
Совершенствование осуществления контрольно-надзорных и разрешительных функций министерства культуры области
постоянно
Баркетов В.А.
Старовойтов Г.В.
5.2.
Осуществление контроля за деятельностью государственных гражданских служащих области, реализующих контрольно-надзорные и разрешительные функции
постоянно
Баркетов В.А.
5.3.
Оптимизация предоставления министерством культуры области государственных услуг, в том числе внедрение административных регламентов осуществления государственных функций, предоставления государственных услуг, и обеспечение соблюдения требований действующих административных регламентов
постоянно
Баркетов В.А.
Старовойтов Г.В.
Коляденко Н.Б.
Шамьюнов Е.А.
5.4.
Проведение мониторинга сферы деятельности министерства культуры области с целью получения информации о коррупционных правонарушениях, с которыми граждане сталкиваются наиболее часто (бытовая коррупция), разработка и принятие мер по устранению условий для совершения таких правонарушений
постоянно
Баркетов В.А.
5.5.
Ведение книг жалоб и предложений (журналов обращений) для получения информации от граждан о качестве предоставляемых государственных услуг
постоянно
Курбатова Л.В.
Кормилицына Е.А.
Блинов Р.А.
5.6.
Оснащение мест для приема заявителей специальными техническими средствами (видеонаблюдение, аудиозапись)
I полугодие 2015 года
Петренко В.В.
5.7.
Обеспечение реализации мероприятий по противодействию коррупции в подведомственных учреждениях и организациях, в том числе проведение контроля за качеством предоставляемых услуг и осуществлением государственных функций, принятие мер к выявлению и устранению условий для совершения коррупционных правонарушений, проведение опросов и анкетирования потребителей услуг с целью выявления фактов коррупционных правонарушений и условий для их совершения
постоянно
Баркетов В.А.
Гусева Н.А.
Кадурина И.Е.
Курбатова Л.В.
Пустовит О.А.
".


------------------------------------------------------------------