Региональное
Законодательство
Саратовской области

Приказ Минздрава Саратовской области от 17.02.2014 N 122 "О внесении изменения в приказ министерства здравоохранения области от 28.03.2013 N 333 "Об оценке эффективности и результативности деятельности руководителей государственных учреждений здравоохранения и государственных автономных образовательных учреждений среднего профессионального образования области"

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 17 февраля 2014 г. № 122

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ОБЛАСТИ ОТ 28.03.2013 № 333 "ОБ ОЦЕНКЕ
ЭФФЕКТИВНОСТИ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ
АВТОНОМНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СРЕДНЕГО
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ОБЛАСТИ"

В целях повышения результативности деятельности руководителей государственных учреждений здравоохранения области, обоснованности принимаемых ими управленческих решений, повышения качества медицинских услуг, оказываемых учреждением, приказываю:
1. Внести в приказ министерства здравоохранения Саратовской области от 28.03.2013 № 333 "Об оценке эффективности и результативности деятельности руководителей государственных учреждений здравоохранения и государственных автономных образовательных учреждений среднего профессионального образования области" изменение, дополнив приложением № 46 в редакции согласно приложению.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра Ж.А. Никулину.

Министр
А.Н.ДАНИЛОВ





Приложение № 1
к приказу
министерства здравоохранения Саратовской области
от 17 февраля 2014 г. № 122

"Приложение № 46
к приказу
министерства здравоохранения Саратовской области
от 28 марта 2013 г. № 333

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ГАУЗ СО
"Вольская стоматологическая поликлиника"
по итогам работы за _________ 201_ года

№ п/п
Наименование показателя
Единицы измерения
Норматив
Оценка в баллах
1. Критерии по основной деятельности
1
Регистрация нарушений в деятельности учреждения, выявленных в ходе проверок
нарушение
0
8
2
Соблюдение сроков и порядка представления статистической и иной отчетности в министерство здравоохранения области, ГУЗ "Медицинский информационно-аналитический центр", ГКУ СО "Управление по организации оказания медицинской помощи" и др.
нарушение
0
8
3
Выполнение планового задания по протезированию льготной категории граждан
%
100
5
4
Процент санированных от первично нуждающихся
%
75
5
5
Удовлетворенность населения медицинской помощью (анкетирование)
%
85
3
6
Наличие обоснованных жалоб граждан
жалоба
0
5
7
Эффективное использование медицинского оборудования
%
100
5
8
Соблюдение порядков оказания медицинской помощи пациентов
%
100
5
9
Процент выявленной дефектуры при проведении внутриучрежденческой экспертизы качества медицинской помощи
%
не более 40
5
10
Электронная запись на прием к врачу (самозапись)
количество врачей, доступных для записи на прием к ним в электронном виде через Интернет (%)
100
5
11
Количество автоматизированных рабочих мест в ЛПУ, подключенных к защищенной сети передачи данных учреждений здравоохранения СО
% от общей потребности ЛПУ
100
6
Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 60 баллов
2. Критерии по финансово-экономической деятельности и деятельности при размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг
1
Соблюдение сроков, порядка и обоснованности предоставление бюджетных заявок в министерство здравоохранения области
нарушение
0
3
2
Соблюдение кассовой и финансовой дисциплины
нарушение
0
4
3
Исполнение предельных объемов финансирования по учреждению за отчетный период
%
не менее 100
3
4
Отсутствие задолженности по заработной плате и начислениям на заработную плату работников учреждения
тыс. руб.
0
2
5
Рост просроченной кредиторской задолженности
%
0
3
6
Соотношение среднемесячной заработной платы врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, к среднемесячной заработной плате по региону в соответствии с Указом Президента РФ от 07.05.2012 № 597
%
в соответствии с установленным значением
4
7
Соотношение среднемесячной заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала к среднемесячной заработной плате по региону в соответствии с Указом Президента РФ от 07.05.2012 № 597
%
в соответствии с установленным значением
4
8
Соотношение среднемесячной заработной платы младшего медицинского персонала к среднемесячной заработной плате по региону в соответствии с Указом Президента РФ от 07.05.2012 № 597
%
в соответствии с установленным значением
4
9
Нарушения при размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг в соответствии с приказом министерства здравоохранения Саратовской области от 30.01.2013 № 102
нарушение
0
3
Совокупная значимость всех критериев в баллах по финансово-экономической деятельности - 30 баллов
3. Критерии деятельности, направленные на работу с кадрами
1
Укомплектованность врачебными кадрами (в т.ч. зубные врачи)
%
не менее 50
2
2
Укомплектованность средним медицинским персоналом (кроме зубных врачей)
%
не менее 75
2
3
Удельный вес сертифицированных врачей от подлежащих
%
100
2
4
Удельный вес сертифицированных средних медработников от подлежащих
%
100
2
5
Коэффициент совместительства врачей
коэффициент
не более 1,5
2
Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу: 10 баллов
Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов
".


------------------------------------------------------------------